在職場中，你怎么看待求同存異這件事？

職場也是一個生態(tài)圈，每個人都有自己行為方式，處事風格，再完美的人也有瑕疵，不可能讓所有人都同意自己。這樣就存在“同”和“異”。
每個人都喜歡“同”，畢竟多個朋友多條路么。
盡管很多人不喜歡“異”，主要的原因是:
1:這樣的人一直存在，不是張三就是李四。
就像張三反對你，你把他趕走了;來個李四，也不喜歡你，總不能也把他趕走吧！
2:無論如何，比較喜歡這種百花齊放的職場環(huán)境。他不可能允許你一家獨大。
3:即使再想消滅異己，也不可能搞得烏煙瘴氣，再說老板也不允許這樣。