相聲社招演員

是呀，天下沒有白吃的午餐

很難辨別真假啊

文學(xué)社嘛，可以朗誦詩歌什么的，一般才藝表演不就是唱唱歌，跳跳舞什么的嘛，個(gè)人覺得朗誦比較好

只要身體健康就行了，16歲可以考水手，18歲可以考三幅

我也覺得是騙人的,因?yàn)槲乙部催^很多類似的招聘,發(fā)現(xiàn)它們的內(nèi)容都是一樣的,有的可以說是一字不差,你想想,難道所以不同的出版社發(fā)出來的招聘都是一個(gè)人寫的嗎?很明顯是個(gè)騙局

兼職打字員99.99%都是假的，因?yàn)楝F(xiàn)在電腦普及，打字都很快，電腦打字已經(jīng)成為一項(xiàng)非常基本的技能了，所以幾乎沒有人需要人打字了，網(wǎng)上之所以有那么多招收兼職打字的，其實(shí)都是騙子，為了騙所謂的押金的 。仔細(xì)想下就明白的，真有那么高的工資，誰還上班啊，都去打字好了

暈死，我剛剛試了，是假的，已經(jīng)交了一百塊押金了，他們說你明天就能收到稿件了。然后第二天那個(gè)劉經(jīng)理打電話給我，說是怕你把他的書拿到其他的出版社去，還要交一千塊的保證費(fèi)。更可的惡的那個(gè)客服是個(gè)男的，卻說自己是個(gè)女的，我也是后來才知道的。他們還非常熱情地叫你去他們的公司看看。我說直接去他們公司拿稿件，他竟然總是在我上車的時(shí)候說還有多長(zhǎng)時(shí)間就要下班了，意思是說我過去總是找不到人的。

小心為好，別貪心上當(dāng)

是合同制，一次性5到8年的合同，續(xù)簽率很低。合同期內(nèi)有轉(zhuǎn)合同的考試的，通過率不高，與合同制行員是一樣的。

現(xiàn)在很多城市銀行都會(huì)如此，不光成都銀行一家。說白了，為了企業(yè)的生存降成本而已。如果不這么做的話，就要像很多國(guó)有或者合資銀行一樣，到了35歲開始分流人員，但是這種負(fù)擔(dān)是很多的城市銀行負(fù)擔(dān)不起的。

更名后的成都銀行行徽顏色為金紅相配，外形由字母C、D組成，體現(xiàn)成都銀行“立足成都、走出四川、走向全國(guó)”的發(fā)展戰(zhàn)略，外形又似雙“U”對(duì)握，寓意聯(lián)合(union)和協(xié)作(unite)，體現(xiàn)成都銀行與客戶心手相連、互利共贏的經(jīng)營(yíng)理念。

企業(yè)簡(jiǎn)介：

成都銀行成立于1997年5月8日，注冊(cè)資本為人民幣3251****.62萬元，多年來我行依法穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)格規(guī)范管理，已逐步發(fā)展成為一家初具規(guī)模、運(yùn)行穩(wěn)健的銀行。截至2012年末，總資產(chǎn)由成立時(shí)的48.2億元增長(zhǎng)為2401.41億元，增長(zhǎng)49倍。

存款余額由39.7億元增長(zhǎng)為1640.54億元，增長(zhǎng)40倍；貸款余額由26.3億元增長(zhǎng)為941.70億元，增長(zhǎng)35倍，我行注冊(cè)資金32.51億元，實(shí)行一級(jí)法人體制，全行下轄重慶、西安、廣安、資陽、眉山、內(nèi)江、南充、宜賓、樂山9家異地分行及32家直屬支行（部）、153家網(wǎng)點(diǎn)，在崗員工4000余名。

途徑不同，方式不同，待遇不同，工資標(biāo)準(zhǔn)不同，對(duì)人才的重視程度不同。挑選的方式不同。