打工會大會

經(jīng)費使用要精打細算，少花錢，多辦事，節(jié)約開支，提高工會經(jīng)費使用效應。六名著管理原則基層工會因依靠會員管好用好工會經(jīng)費年度，工會經(jīng)費收支情況，因地近期向會員大會或會員代表大會報告

一定息向會員大會或會員代表大會報告，建立經(jīng)費收支信息公開制度，主動介紹會員監(jiān)督，同時接受上級工會監(jiān)督，依法接受國家審計監(jiān)督第二章工會經(jīng)費收入第四條基層工會經(jīng)費收入范圍包括一匯費收入

九月十二日，在沙約宮召開了一次大會，參加大會的有全國抵抗委員會，各運動組織和通訊組織的領導委員會，市議會，國家團體主要官員，巴黎大學以及經(jīng)濟界工會新聞界和律師工會的代表

勞動組合書記部領導了上海浦東日華紡砂工人由物工人和浦東英美煙草工人罷工，先后成立了上海煙草工人會，印刷工人會，浦東紡織工會，游物友誼會，海員工會等，還組織參加了反對太平洋會議的上海工業(yè)外交大會，上海各界慶祝五一節(jié)大會等

要及時將留存基層工會的撥繳經(jīng)費收入，撥入基層工會賬戶，機關事業(yè)單位工會在單位年度預算下達后，要及時將上繳上級工會和留在本單位基層工會的工會經(jīng)費，分別及時撥打到上級工會規(guī)定的經(jīng)費，集中賬戶和本單位工會賬戶，直接繳納工會經(jīng)費的單位

第二，職工代表大會決議的檢查督促工作內(nèi)容。為切實保證職工代表大會決議的，貫徹落實工會要組織職工代表大會專門委員會小組和職工代表對決議的落實情況進行監(jiān)督檢查。督促的形式主要有第一會后檢查第二，專題檢查

孫津川被推選為大會主席，并做了兩路鐵路總工會籌備經(jīng)過及成立之一記憶的報告，僅會議代表的充分討論遺址通過成立滬寧滬杭勇鐵路總工會的決議，并選舉產(chǎn)生知信委員二十三名

會因依法督促企業(yè)建立職工董事，職工監(jiān)視制度，職工董事，職工監(jiān)事由企業(yè)工會提名，通過職工代表大會或職工大會民主選舉產(chǎn)生表達職工意愿和訴求，接受職工監(jiān)督企業(yè)供貨主席副主席一般應分別作為職工賭式職工監(jiān)事的首選候選人

要收集廣大職工群眾對職工代表大會通過的各項醫(yī)院和決定的意見和建議，向所在職工代表團組反映，在實際工作中，工會和廣大職工代表有義務影響組織和帶動廣大職工認真貫徹職工代表大會所通過的決議和決定第一，職工代表大會決議的主要落實途徑

朱學范提出，即將出席在巴黎舉行的世界公會代表大會的中國工會代表團應由中國勞動協(xié)會組織聯(lián)合代表團包括陜甘寧邊區(qū)總工會和解放區(qū)職工聯(lián)合會籌備會的代表朱學范贊同周恩來的意見

二大會表彰員工大會進行榮譽授予是一種比較傳統(tǒng)的方式，一直被沿用至今。因為它有的自己的獨特優(yōu)勢形式一般是召開權力員工大會或部分員工會在會上當著其他員工的面授予榮譽

第十五條會員代表的選舉一般以下一級公混或公混小組為選取單位進行兩個以上會員人數(shù)較少的下一級工會或供貨小組可作為一個選舉單位，會員代表由選舉單位會員大會選舉，產(chǎn)生規(guī)模較大，管理層較多的

更在工會干部的心中，播下職工情懷的種子有助于進一步改進工作，風工會干部體驗一線勞動者的艱辛，以及目前各級工會正在開展的基層蹲點活動，都要求工會干部深入基層大興調(diào)研之風，實打?qū)嵉娜チ私庖痪€勞動者的所思所盼，從而讓工會工作更有針對性，讓工會干部為職工服務，更有溫情與責任感

第一個阻撓勞動者依法參加和組織工會或者阻撓上級工會，幫助指導勞動者籌建工會的第二個無正當理由調(diào)動依法履行職責的工會工作人員的工作崗位進行打擊報復的第三個勞動者因參加工會活動而被解除勞動合同的第四個工會工作人員應依法履行職責

會費收入指工會會員依照規(guī)定向基層工會繳納的會費撥繳經(jīng)費收入，指基層單位行政撥繳下級工會按規(guī)定上繳及上級工會，按規(guī)定轉(zhuǎn)播的工會撥繳經(jīng)費中歸屬于本級工會的經(jīng)費上級補助收入指本級工會收到的上級工會補助的款項