大學(xué)生就業(yè)主題班會教案大全

篇一
　　班會內(nèi)容：就業(yè)教育。

　　教學(xué)目標(biāo)：

　　1.學(xué)習(xí)就業(yè)、崗位、夢想知識。

　　2．通過本次班會活動，讓學(xué)生接受一次生動活潑的就業(yè)安全教育。

　　3．通過演講，使學(xué)生在豐富多彩的活動中學(xué)習(xí)就業(yè)方面，懂得保護(hù)自己，懂得崗位成就夢想等的道理。

　　重、難點(diǎn)：

　　培養(yǎng)學(xué)生樹立崗位意識，養(yǎng)成學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

　　班會準(zhǔn)備：

　　1．黑板上書寫“崗位成就夢想”幾個字。

　　2．準(zhǔn)備崗位與夢想的演講稿。

　　3．學(xué)生自制就業(yè)教育宣傳口號。

　　班會過程：

　　一、以逼真的畫面，真實(shí)的數(shù)據(jù)，真切的告誡，讓學(xué)生深深懂得學(xué)習(xí)與就業(yè)，崗位與夢想的關(guān)系。

　　1．導(dǎo)入：

　　同學(xué)們，今天我們舉行一次“就業(yè)教育”主題活動，人生在世，每個人都應(yīng)該擁有一個夢想，擁有一個實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，擁有一個前進(jìn)的方向。人生就是一個擁有夢想，追求夢想，實(shí)現(xiàn)夢想的過程。

　　正值青春的我們擁有春天的朝氣，擁有夏天的熱烈，擁有秋天的成熟，擁有冬天的堅(jiān)強(qiáng)。因?yàn)槲覀兡贻p，我們有資本去挑戰(zhàn)，有資本去奮斗，有資本去追逐自己的夢想。生命的光彩是需要綻放的，人生的價值是需要創(chuàng)造的，青春的夢想是需要奮斗的。年輕的我們應(yīng)該腳踏實(shí)地干實(shí)事，堅(jiān)持不懈圓夢想！

　　2、學(xué)生演講：

　　于凱杰演講《崗位與夢想》

　　二州祥、班會中學(xué)習(xí)敬業(yè)與愛崗：

　　每個人都會有一個夢想，每個人都想為自己設(shè)計(jì)一個美好的人生。但是如何去成就自己的美好人生，實(shí)現(xiàn)自己人生的夢想呢？或陪搜許每個人的答案各不相同。努力工作是實(shí)現(xiàn)人生價值，成就人生夢想最有效的途徑。雖然工作不是人生的全部，但工作卻占據(jù)了很多人一生三分之一的時間還要多，怎樣把工作做得有聲有色，讓自己的人生充滿色彩和激情呢？我認(rèn)為，首先要做到下面幾個方面。

　　1.要有明確的工作目的。

　　每個人一生都要工作，但為什么工作、為了誰工作。有人說為了孩子妻子，有人說為了車子房子，這些都可以說是工作的一個目的，但絕對不是工作的目的，也不是最終目的。難道有了房子買了車子，娶了妻子生了孩子以后我們就不再工作了嗎？肯定不會。它們的實(shí)現(xiàn)僅僅是人生的一個小小的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，是人生夢想的一個組成部分，是描繪人生畫卷的蘆跡歷一抹油彩。我們通過實(shí)現(xiàn)一個又一個人生的小目標(biāo)，才能充份體現(xiàn)我們?nèi)松膬r值，實(shí)現(xiàn)我們?nèi)松目傮w目標(biāo)，也就是最終實(shí)現(xiàn)自己的人生夢想。

　　我們在工作過程中，個人能力一點(diǎn)點(diǎn)得到提升，經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)點(diǎn)得到積累，成就感一點(diǎn)點(diǎn)增加，人生價值一點(diǎn)點(diǎn)得到體現(xiàn)，越來越受到大家的重視和尊重，我們同時就會感到工作起來十分開心和有意義，我們會從工作中獲得快樂和尊嚴(yán)。成就、價值、重視、尊重、快樂、尊嚴(yán)這些代表了人生輝煌的詞匯都是我們在一生工作中最想得到的。所以，我們就算不為別人，我們也要為了自己，為了我們美麗的夢想而努力工作。

　　2.要有端正的工作態(tài)度。

　　美國前教育部長曾說“工作是需要我們用生命去做的事?！睂τ诠ぷ鳎覀兘^不能懈怠、輕視和踐踏它，而應(yīng)該用感激和敬畏的心情把它做得更好。機(jī)會對于每個人都是均等的?？墒菫槭裁纯雌饋碛械娜双@得的機(jī)會多一些，有的人獲得的機(jī)會少一些呢？我們把兩種人對人生的態(tài)度做一下比較就會從中得到啟發(fā)和發(fā)現(xiàn)。很多人花費(fèi)時間去逃避工作，卻不愿意用相同的時間去努力完成工作，這些人以為欺騙的是別人，其實(shí)愚弄的是他自己。我們知道不付出驚人的代價，沒有不懈的努力，沒有克服重重困難，是根本無法實(shí)現(xiàn)自己的夢想的。升遷和獎勵是不會落在那些不努力工作的人身上的。任何人都要經(jīng)過不懈的努力才能有所收獲。收獲成果的多少取決于這個人努力的程度。只有永遠(yuǎn)保持努力的工作態(tài)度，我們才會得到他人的稱許和贊揚(yáng)，才會贏得老板的器重，同時才能獲得可貴的自信。有的人認(rèn)為，工作努力的程度是和工資應(yīng)該是成正比的。工資拿的多，工作才應(yīng)該干的多。他們是沒有對自己在工作中的價值有一個正確的認(rèn)識。他們思想意識中有三個“不懂得”的誤區(qū)。不懂得工資是從公司領(lǐng)來的；不懂得豐厚的物質(zhì)回報(bào)是建立在自己辛勤工作的基礎(chǔ)上的；他們更不懂得即使工資微薄也可以利用工作機(jī)會提高自己的能力，以求在新的工作崗位上獲取自己應(yīng)該得到的東西。

　　3.要有正確的工作方向和思路。

　　一個公司一個企業(yè)，做為一個經(jīng)濟(jì)實(shí)體，盈利是生存之本。盈利是每個公司老板第一選擇。公司發(fā)展速度的快慢很大程度上取決于它的領(lǐng)導(dǎo)人，也就是老板的經(jīng)營思路。公司的所有工作包括公司目標(biāo)、使命、組織結(jié)構(gòu)、銷售方式、經(jīng)營方針、工作作風(fēng)都受老板的制約和影響。老板代表的是公司形象，代表的也是公司發(fā)展的方向。作為員工，我們的任務(wù)就是圍繞公司努力工作，象向陽花一樣永遠(yuǎn)向著太陽永遠(yuǎn)也不偏離自己的方向。有句商業(yè)上很經(jīng)典的話是這樣說的：“第一，顧客永遠(yuǎn)是對的；第二，如果顧客不對，請參照第一條……”我們可以借用一下，叫“老板永遠(yuǎn)是對的，如果老板不對，請參照第一條……”老板在某種意義上來說就是我們的衣食父母，我們的思想要始終和老板保持一致。假如跟他工作的人總是和他意見相左，他的工作就不可能順利做好。我們在工作中可以有自己的思路，如果對老板的決策、命令有意見，也可以勇敢地提出來，但如果沒有得到老板的認(rèn)同，我們應(yīng)該服從命令。我們可以給老板的決策提供選擇，但永遠(yuǎn)不要影響老板作出決策。

　　三、小結(jié)

　　老師：對于職業(yè)，我們不應(yīng)該把高低貴賤的思想強(qiáng)加其中。在就業(yè)崗位上，我們應(yīng)該要了解熟悉自身的工作，要確定工作的目標(biāo)，樹立創(chuàng)新意識，掌握解決問題的有效方法和重視人脈關(guān)系的建立。對待困難，我們應(yīng)該要有越挫越勇的精神。總而言之，我們要用實(shí)際行動去詮釋實(shí)干精神，讓自己是生活變得更加充實(shí)，讓自己的理想變得更加遠(yuǎn)大！

　　正值青春的我們擁有春天的朝氣，擁有夏天的熱烈，擁有秋天的成熟，擁有冬天的堅(jiān)強(qiáng)。因?yàn)槲覀兡贻p，我們有資本去挑戰(zhàn)，有資本去奮斗，有資本去追逐自己的夢想。生命的光彩是需要綻放的，人生的價值是需要創(chuàng)造的，青春的夢想是需要奮斗的。

　　四、課外延伸

　　請同學(xué)們自己設(shè)計(jì)就業(yè)宣傳口號，做好就業(yè)宣傳。

篇二
　　班會內(nèi)容：就業(yè)教育。

　　教學(xué)目標(biāo)：

　　1.學(xué)習(xí)就業(yè)、崗位、夢想知識。

　　2．通過本次班會活動，讓學(xué)生接受一次生動活潑的就業(yè)安全教育。

　　3．通過演講，使學(xué)生在豐富多彩的活動中學(xué)習(xí)就業(yè)方面，懂得保護(hù)自己，懂得崗位成就夢想等的道理。

　　重、難點(diǎn)：

　　培養(yǎng)學(xué)生樹立崗位意識，養(yǎng)成學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

　　班會準(zhǔn)備：

　　1．黑板上書寫“崗位成就夢想”幾個字。

　　2．準(zhǔn)備崗位與夢想的演講稿。

　　3．學(xué)生自制就業(yè)教育宣傳口號。

　　班會過程：

　　一、以逼真的畫面，真實(shí)的數(shù)據(jù)，真切的告誡，讓學(xué)生深深懂得學(xué)習(xí)與就業(yè)，崗位與夢想的關(guān)系。

　　1．導(dǎo)入：

　　同學(xué)們，今天我們舉行一次“就業(yè)教育”主題活動，人生在世，每個人都應(yīng)該擁有一個夢想，擁有一個實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，擁有一個前進(jìn)的方向。人生就是一個擁有夢想，追求夢想，實(shí)現(xiàn)夢想的過程。

　　正值青春的我們擁有春天的朝氣，擁有夏天的熱烈，擁有秋天的成熟，擁有冬天的堅(jiān)強(qiáng)。因?yàn)槲覀兡贻p，我們有資本去挑戰(zhàn)，有資本去奮斗，有資本去追逐自己的夢想。生命的光彩是需要綻放的，人生的價值是需要創(chuàng)造的，青春的夢想是需要奮斗的。年輕的我們應(yīng)該腳踏實(shí)地干實(shí)事，堅(jiān)持不懈圓夢想！

　　2、學(xué)生演講：

　　于凱杰演講《崗位與夢想》

　　二、班會中學(xué)習(xí)敬業(yè)與愛崗：

　　每個人都會有一個夢想，每個人都想為自己設(shè)計(jì)一個美好的人生。但是如何去成就自己的美好人生，實(shí)現(xiàn)自己人生的夢想呢？或許每個人的答案各不相同。努力工作是實(shí)現(xiàn)人生價值，成就人生夢想最有效的途徑。雖然工作不是人生的全部，但工作卻占據(jù)了很多人一生三分之一的時間還要多，怎樣把工作做得有聲有色，讓自己的人生充滿色彩和激情呢？我認(rèn)為，首先要做到下面幾個方面。

　　1.要有明確的工作目的。

　　每個人一生都要工作，但為什么工作、為了誰工作。有人說為了孩子妻子，有人說為了車子房子，這些都可以說是工作的一個目的，但絕對不是工作的目的，也不是最終目的。難道有了房子買了車子，娶了妻子生了孩子以后我們就不再工作了嗎？肯定不會。它們的實(shí)現(xiàn)僅僅是人生的一個小小的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，是人生夢想的一個組成部分，是描繪人生畫卷的一抹油彩。我們通過實(shí)現(xiàn)一個又一個人生的小目標(biāo)，才能充份體現(xiàn)我們?nèi)松膬r值，實(shí)現(xiàn)我們?nèi)松目傮w目標(biāo)，也就是最終實(shí)現(xiàn)自己的人生夢想。

　　我們在工作過程中，個人能力一點(diǎn)點(diǎn)得到提升，經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)點(diǎn)得到積累，成就感一點(diǎn)點(diǎn)增加，人生價值一點(diǎn)點(diǎn)得到體現(xiàn)，越來越受到大家的重視和尊重，我們同時就會感到工作起來十分開心和有意義，我們會從工作中獲得快樂和尊嚴(yán)。成就、價值、重視、尊重、快樂、尊嚴(yán)這些代表了人生輝煌的詞匯都是我們在一生工作中最想得到的。所以，我們就算不為別人，我們也要為了自己，為了我們美麗的夢想而努力工作。

　　2.要有端正的工作態(tài)度。

　　美國前教育部長曾說“工作是需要我們用生命去做的事?！睂τ诠ぷ?，我們絕不能懈怠、輕視和踐踏它，而應(yīng)該用感激和敬畏的心情把它做得更好。機(jī)會對于每個人都是均等的?？墒菫槭裁纯雌饋碛械娜双@得的機(jī)會多一些，有的人獲得的機(jī)會少一些呢？我們把兩種人對人生的態(tài)度做一下比較就會從中得到啟發(fā)和發(fā)現(xiàn)。很多人花費(fèi)時間去逃避工作，卻不愿意用相同的時間去努力完成工作，這些人以為欺騙的是別人，其實(shí)愚弄的是他自己。我們知道不付出驚人的代價，沒有不懈的努力，沒有克服重重困難，是根本無法實(shí)現(xiàn)自己的夢想的。升遷和獎勵是不會落在那些不努力工作的人身上的。任何人都要經(jīng)過不懈的努力才能有所收獲。收獲成果的多少取決于這個人努力的程度。只有永遠(yuǎn)保持努力的工作態(tài)度，我們才會得到他人的稱許和贊揚(yáng)，才會贏得老板的器重，同時才能獲得可貴的自信。有的人認(rèn)為，工作努力的程度是和工資應(yīng)該是成正比的。工資拿的多，工作才應(yīng)該干的多。他們是沒有對自己在工作中的價值有一個正確的認(rèn)識。他們思想意識中有三個“不懂得”的誤區(qū)。不懂得工資是從公司領(lǐng)來的；不懂得豐厚的物質(zhì)回報(bào)是建立在自己辛勤工作的基礎(chǔ)上的；他們更不懂得即使工資微薄也可以利用工作機(jī)會提高自己的能力，以求在新的工作崗位上獲取自己應(yīng)該得到的東西。

　　3.要有正確的工作方向和思路。

　　一個公司一個企業(yè)，做為一個經(jīng)濟(jì)實(shí)體，盈利是生存之本。盈利是每個公司老板第一選擇。公司發(fā)展速度的快慢很大程度上取決于它的領(lǐng)導(dǎo)人，也就是老板的經(jīng)營思路。公司的所有工作包括公司目標(biāo)、使命、組織結(jié)構(gòu)、銷售方式、經(jīng)營方針、工作作風(fēng)都受老板的制約和影響。老板代表的是公司形象，代表的也是公司發(fā)展的方向。作為員工，我們的任務(wù)就是圍繞公司努力工作，象向陽花一樣永遠(yuǎn)向著太陽永遠(yuǎn)也不偏離自己的方向。有句商業(yè)上很經(jīng)典的話是這樣說的：“第一，顧客永遠(yuǎn)是對的；第二，如果顧客不對，請參照第一條……”我們可以借用一下，叫“老板永遠(yuǎn)是對的，如果老板不對，請參照第一條……”老板在某種意義上來說就是我們的衣食父母，我們的思想要始終和老板保持一致。假如跟他工作的人總是和他意見相左，他的工作就不可能順利做好。我們在工作中可以有自己的思路，如果對老板的決策、命令有意見，也可以勇敢地提出來，但如果沒有得到老板的認(rèn)同，我們應(yīng)該服從命令。我們可以給老板的決策提供選擇，但永遠(yuǎn)不要影響老板作出決策。

　　三、小結(jié)

　　老師：對于職業(yè)，我們不應(yīng)該把高低貴賤的思想強(qiáng)加其中。在就業(yè)崗位上，我們應(yīng)該要了解熟悉自身的工作，要確定工作的目標(biāo)，樹立創(chuàng)新意識，掌握解決問題的有效方法和重視人脈關(guān)系的建立。對待困難，我們應(yīng)該要有越挫越勇的精神?？偠灾覀円脤?shí)際行動去詮釋實(shí)干精神，讓自己是生活變得更加充實(shí)，讓自己的理想變得更加遠(yuǎn)大！

　　正值青春的我們擁有春天的朝氣，擁有夏天的熱烈，擁有秋天的成熟，擁有冬天的堅(jiān)強(qiáng)。因?yàn)槲覀兡贻p，我們有資本去挑戰(zhàn)，有資本去奮斗，有資本去追逐自己的夢想。生命的光彩是需要綻放的，人生的價值是需要創(chuàng)造的，青春的夢想是需要奮斗的。

　　四、課外延伸

　　請同學(xué)們自己設(shè)計(jì)就業(yè)宣傳口號，做好就業(yè)宣傳。

篇三
　　一、班會名稱：實(shí)習(xí)總動員

　　二、班會主題：實(shí)習(xí)前的思想政治教育

　　三、主題班會預(yù)期目標(biāo)：

　　通過案例分析，希望讓同學(xué)們更加清楚了解實(shí)習(xí)中的注意事項(xiàng)以及在實(shí)習(xí)中的安全問題。希望每個同學(xué)在實(shí)習(xí)是都勤奮踏實(shí)，為就業(yè)做好準(zhǔn)備

　　四、主題班會意義:

　　通過這次班會，讓即將走向工作崗位的同學(xué)能夠目標(biāo)明確的去參加頂崗實(shí)習(xí)，并確保人身安全

　　五、授課重點(diǎn)及難點(diǎn):

　　1、怎樣克服頂崗實(shí)習(xí)前的迷茫

　　2、在實(shí)習(xí)中學(xué)會處理人際關(guān)系、積極對待工作中的苦與類

　　3、以學(xué)生和員工的雙重身份要求自己

　　六、主題班會課設(shè)計(jì)

　　引入：首先了解班級中有哪些同學(xué)已經(jīng)找到實(shí)習(xí)崗位，有那些同學(xué)正在參加面試，有哪些同學(xué)還沒有開始找工作。通過這樣的問題引出，同學(xué)們目前對于實(shí)習(xí)就業(yè)的心理感受：失落、迷茫、焦慮、害怕、緊張等。通過案例引導(dǎo)同學(xué)們走出這樣的情緒，并積極面對頂崗實(shí)習(xí)。

　　第一部分：關(guān)于覺得找工作難、工作條件差、待遇低、工作跟想象的不一樣情況，通過對兩個已經(jīng)就業(yè)學(xué)生的案例進(jìn)行分析，引導(dǎo)大家正確認(rèn)識。

　　案例1、人力資源管理專業(yè)優(yōu)秀校友代曉飛同學(xué)，應(yīng)聘的是公司的人事部門，但是剛工作時有3個月的時間是在車間里做最基層的工人，因?yàn)樵摴ぷ髡J(rèn)真努力被調(diào)回人事部做招聘專員，經(jīng)過幾年的努力成為公司人事部的管理人員。

　　通過與同學(xué)們一起對這一案例的分析，不難明確：在任何的崗位上都必須認(rèn)真努力才能夠勝任更高一層次的工作；只有了解該公司基本的人員素質(zhì)需求才能夠勝任認(rèn)識工作等。讓同學(xué)們可以放低身段，學(xué)會吃苦。

　　案例2、人力資源管理10級學(xué)生薛莉，在找工作的過程中也先后換過幾家單位，嘗試過多種與人力相關(guān)的崗位：招聘專業(yè)、行政助理等，最終經(jīng)過一段時間的努力成為公司的總經(jīng)理助理。她的職業(yè)目標(biāo)定位在培訓(xùn)專員，因此學(xué)著從招聘開始進(jìn)入這一行業(yè)，她所從事的每一個崗位都希望能夠從中學(xué)到真正的人力方面的知識。在新的公司選擇做總經(jīng)理助理而不是培訓(xùn)專員是因?yàn)槠淇偨?jīng)理曾經(jīng)是志明的培訓(xùn)專家，她希望能夠借此機(jī)會學(xué)習(xí)更多的培訓(xùn)知識大學(xué)生就業(yè)，通過與大家一起分享這個案例，希望同學(xué)們從中能夠清楚的認(rèn)識到，實(shí)習(xí)的一個很重要的任務(wù)是學(xué)習(xí)知識、提高能力，為自己的職業(yè)發(fā)展積累經(jīng)驗(yàn)。

　　第二部分：公司不同于學(xué)校，在實(shí)習(xí)中一定要學(xué)會處理人際關(guān)系，尤其學(xué)會不抱怨。

　　案例1、自己曾經(jīng)在工作中遇到許多喜歡抱怨的老師，而這些人紀(jì)念來并沒有任何改變，也沒有任何進(jìn)步。通過對案例的分析，讓同學(xué)們意識到在工作中抱怨是沒有用的，只有想辦法改變自己才可能獲得成功，積極面對工作中的苦與累才能夠成長。

　　第三部分：以學(xué)生和員工的雙重身份要求自己

　　與同學(xué)們一起學(xué)習(xí)“品端”素質(zhì)測評積分辦法，作為學(xué)生只要沒有畢業(yè)，無論是實(shí)習(xí)還是在校學(xué)習(xí)，都要遵守學(xué)校的各項(xiàng)制度，服從管理。

　　另一方面，頂崗實(shí)習(xí)也是課程，同學(xué)們需要帶著問題去實(shí)習(xí)，善于在頂崗實(shí)習(xí)中學(xué)習(xí)和總結(jié)，最終提高能力。

　　案例：曾經(jīng)有位同學(xué)，經(jīng)過筆試、面試等程序，最終被公司錄取，并順利通過入職測試。但是在入職測試后第4天被開除，原因是這3天，每天都遲到5分鐘。這一案例告訴同學(xué)們：在學(xué)校遲到不會有太大影響，但是在公司就不會被原諒，在實(shí)習(xí)中要求員工身份嚴(yán)格要求自己，要有危機(jī)意識。

　　最后通過分析已經(jīng)成功學(xué)長的案例，祝福同學(xué)們都能夠找到合適的工作，找到適合自己的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。