職場中，如何做好工作匯報？

一般向直接領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報，不要輕易越級。 可以越級請示的問題： 1.涉及到你的直接領(lǐng)導(dǎo)所決定的百分百會危害公司重大利益的項目或任務(wù)； 2.對自己的直接領(lǐng)導(dǎo)有任何意見或者不滿，按照正常程序來進行越級反映...

大哥 來錯地方了你

懂得。匯報工作的時候要能抓住重點，用簡潔的語言表述，切記拖泥帶水，另外要客觀評價，不要帶有個人情感。

詞匯的“匯”，應(yīng)該是總匯的意思。匯報的“匯”含有綜合，聚集的意思。

一般是，做匯報。

抓住時間、地點、人物、原因、過程、結(jié)果等關(guān)鍵信息，具備這些信息的話，工作任務(wù)的具體情況就能夠講述清楚了；把握匯報工作的時間，盡量控制在5分鐘以內(nèi)，切記叨叨絮絮沒完沒了。

這沒有什么會不會的，不會就自己多琢磨，多學(xué)學(xué)，這些都是可以學(xué)會的，要相信自己，沒什么不可能的。都說事在人為，要相信自己可以做好，堅持下去 我相信是可以得。

越級匯報的話會讓自己的直接上司對自己有意見，而且會在工作當中給自己穿小鞋，自己的工作會非常難，會讓自己的直接上司覺得你是一個非常不靠譜的人，會在職場中給你穿小鞋。

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