被單位辭退了,鑒了解除勞動合同協(xié)議書單位提交給社保局的是自動離職，不能辦理失業(yè)金，這個怎么辦？

領取失業(yè)金的前提是辭退，需要出具辭退通知書。 簽訂解除協(xié)議，視同為自動離職，非辭退，是不符合領取失業(yè)金條件。 可協(xié)調單位出具辭退通知書，比較難，單位一般擔心你主張補賠償金，試試吧。

公司要求違約金違法 法律依據(jù) 中華人民共和國勞動合同法 第二十五條 除本法第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。 第二十二條 用人單位為勞動者提供專...

主動辭職是拿不到失業(yè)金的 解除勞動合同寫你主動離職 是你自離 不是證明公司辭退你

提交辭職一個月后就可以離職，提交辭職報告是給單位招呼，提規(guī)定一個月后就可以離職，不管單位同意與否。

法律主觀： 由于勞動合同與用工協(xié)議具體比較起來二者的不同點主要體現(xiàn)在： (一)二者的適用對象不同 對于勞動合同，其適用對象主要體現(xiàn)在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、 民辦非企業(yè)單位 等組織(...

合理，這個沒問題 的

辭退的話你可以拿失業(yè)保險金，自己離職就拿不到

你可以撫養(yǎng)孩子，找男方要孩子撫養(yǎng)費。

那要看你培訓協(xié)議里有沒有約定關于賠償?shù)膬?nèi)容，如果沒有約定，而還沒簽勞動合同的話，就不需要任何費用 如果你培訓協(xié)議里有，而且你已經(jīng)參加了培訓的話，那就需要把培訓費賠償給公司。

《合伙企業(yè)法》第46條規(guī)定，合伙協(xié)議約定合伙企業(yè)的經(jīng)營期限的，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：（1）合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)； （2）經(jīng)全體合伙人同意退伙； （3）發(fā)生合伙人難于繼續(xù)參加合...