職場上，最大的危機感來自于哪里？

為什么在職場的人總感覺壓力太大？總是不斷抱怨卻沒幾個辭職的？因為在職場上的你面臨著來自生活內(nèi)外的雙重壓力和危機，所以職場難混，職場如戰(zhàn)場都是經(jīng)驗之談。那么，你覺得職場上最大的危機感是什么呢？它有來自于哪里呢？我們不妨來探究一下，它們究竟來自哪里。

來源一：自身的不足以及對手同伴的強大

中國有句古話叫做寧當(dāng)雞頭不作鳳尾，為什么呢？因為鶴立雞群容易讓人得到滿足，而作鳳尾則會亞歷山大。在職場上，你會遇見很多可能能力比你強的人，亦或是資源比你豐富的人，甚至是運氣比你好的人。這樣的情況下，就你一人碌碌無為，危機感油然而生，怎能舒服無憂無慮的生活呢？

來源二：生活得壓力，危機感滿滿

工作有時候看起來并不繁忙，但是無論什么人進入職場后都會感到壓力山大，這是為什么呢？因為他們有危機感，為什么會有危機感？因為他們想要更好的生活，所以不得不在職場上努力向上，但是競爭對手那么多怎樣升職加薪呢？而且怎樣保證自己不被代替呢？這些都是危機的源泉??！

來源三：想做獨一無二的自己，但又無能為力

每個人都想成為最好的自己，所以常常感到能力的不足，能力里不足就不能干好工作，不能干好工作就要被批評就要被代替，這些都是危機感的來源，職場的危機感來源于四面八方，所以一定要不斷完善自己，這樣就能減輕危機感，做更好的自己！

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