專業(yè)留學中介機構

加拿大留學中介機構新東方最好。

如何看好機構如下：

第一、看合同條款：

你要看留學中介的合同條款是否靠譜，因為這是中介服務水平的下限，合同條款越友好的中介，一般來說就越靠譜。

比如說退款條款，不同的中介退款的條件和比例是不一樣的；有些中介可能壓根不退款，這種中介往往很坑，因為服務過程不存在退款的壓力；

有些中介可能是100%退款，但具體要看條款是怎么寫的，具體問題具體分析，因為條款里面也有很多坑；又比如學生是否擁有選校的決定權，是否擁有文書的最終決定權，是否可以查看申請郵件。也就是過程是否透明？

關于合同，要特別再強調(diào)一下，中介答應你的所有事情，如果沒有落實在合同條款里，那么都是空話。真的出了問題的話，你維護自己權益的過程會很艱難。所以一定要注意看合同。合同條款，是中介是否靠譜的下限。

第二、看案例的數(shù)量和質量：

你要看留學中介相關案例的數(shù)量和質量，因為這反映出該中介的基本業(yè)務水平。一個有實力的留學中介，一定是建立在大量相關案例的基礎之上的。

第三、看文書老師：

你要看服務你的文書老師是否靠譜，靠譜中介的最終體現(xiàn)就是靠譜的服務老師，畢竟留學服務是人的服務，如果人不靠譜，那么所有服務都不會靠譜。

同一個中介機構里面也有好老師和不好的老師，但是你得有辦法知道文書老師本身靠不靠譜，比如說每年服務多少個學生，有多少年的資歷，以及之前服務的學生對他滿不滿意，有多少投訴退款。

第四、看這個中介是否被監(jiān)管，有沒有保障：

要看留學中介有沒有受到第三方平臺的監(jiān)管。學生跟中介合作，大多數(shù)時候都是弱勢的一方，現(xiàn)實情況中，很多學生已經(jīng)感受到中介不靠譜，但是因為已經(jīng)給錢了，已經(jīng)在服務了，怕被中介報復，大多數(shù)時候都敢怒不敢言。

　　留學生回國之后，就業(yè)的選擇是會比較多的，那么是不是所有的專業(yè)都能夠很好的完成自己的就業(yè)目標呢？今天就為大家?guī)眈R來西亞留學回國前景 留學生回國哪些專業(yè)好就業(yè)？

　　 回國前景

　　有很多的留學生在完成了學業(yè)后，都會回到國內(nèi)尋找有沒有能夠發(fā)展的機會，其中很多的人在國內(nèi)的一些部門和企業(yè)從事著很重要的崗位。如果是打算要回國去發(fā)展的，最好在開始選擇院校時，選那些被國內(nèi)認可的院校就讀，這樣在回國時可以得到留學人員的證明。

　　在馬來西亞求學的同學，畢業(yè)之后也能夠留在馬來西亞去工作，或者是計劃創(chuàng)業(yè)也行。在開始就業(yè)前記得要申請在這里工作的準證，一般找到工作后就能成為馬來西亞永久的居民。而且馬來西亞的學校都有著安排在本地進行實習的制度，對應學生的就業(yè)很有利，也能積累很多經(jīng)驗。

　　當然了，有些還不想工作，想在碩士畢業(yè)后再進一步的深造也可以。馬來西亞這樣的制度也很方便到其他的國家去繼續(xù)攻讀博士，這樣對于自身學歷的提升也很好。

　　調(diào)查的結果表明，馬來西亞政府大學畢業(yè)生的收入相對較低，有75%的畢業(yè)生起薪每月1000到2000馬幣之間，但是馬來西亞林國榮大學、馬來西亞泰萊大學、馬來西亞亞太科技大學這種專業(yè)性比較強的學校畢業(yè)本科學生，起薪每月1500馬幣以上。

　　此次調(diào)查范圍，包括最近2年畢業(yè)的300多名畢業(yè)生，并針對他們畢業(yè)后的第一份工作收入情況進行了調(diào)查。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有45%的馬來西亞公立大學畢業(yè)生在畢業(yè)后半年內(nèi)找到工作，而26%的人則在一年后依然沒有工作。產(chǎn)生這種情況原因，是公立大學語言環(huán)境相對較差，甚至沒有自己優(yōu)質的課程來吸引中國學生，一般馬來西亞公立大學好的課程都留給馬來西亞的學生。

　　馬來西亞一些私立大學畢業(yè)生就業(yè)率高且收入高。很多企業(yè)對人才十分重視，要求新員 ?工都能最快投入到公司的工作中去，減免不必要的開支。象馬來西亞林國榮創(chuàng)意科技大學的藝術設計，馬來西亞亞太科技大學的訂算機課程，馬來西亞泰萊大學的酒店與旅游管理課程的學生專業(yè)技術都很強，用人單位搶著用，留學生可選擇留在馬來西亞工作。

　　針對這份調(diào)查結果，如果馬來西亞公立大學不改變這一情況，那么今年的公立大學畢業(yè)生，將會面臨更加嚴峻的就業(yè)形勢，這不利于馬來西亞經(jīng)濟的發(fā)展，甚至會導致惡性循環(huán)。建議中國留學生不要盲目選擇馬來西亞一些品質不好的公立大學。

　　 易就業(yè)專業(yè)

　　酒店與旅游類的管理專業(yè)：這個專業(yè)實力比較好的是泰萊的大學，而這個學校的文憑在國內(nèi)是受到認可的，也就是回國后還能去考公務員或者進國企之類的，能得到的待遇和在國內(nèi)讀書的學生是一樣。如果是去外企那么在留學的背景上，優(yōu)勢就更明顯了。

　　這個專業(yè)是偏向于文科的專業(yè)，如今隨著很多大型的活動會在國內(nèi)舉辦，對于酒店和旅游這方面的管理也需要更多專業(yè)的人才。這個專業(yè)想找到工作，有個好的發(fā)展其實不難。

　　 就業(yè)須知

　　1、在就業(yè)時需要對該企業(yè)用人的理念是正視的態(tài)度

　　其實現(xiàn)在企業(yè)招聘人不是根據(jù)崗位的要求來選擇招聘誰，每一個崗位都有需要對應的技能?；旧现灰l能滿足這些要求，又符合企業(yè)在用人上確定的成本，那么這個人被招聘的可能性很高。留學的背景其實是個隱性的優(yōu)勢，只能作來參考之一，能力才是最主要的標準。

　　2、確定好自己對于工作的期望值

　　從現(xiàn)在的情況來看，就業(yè)比較困難的是那些留學生，他們和國內(nèi)的學生相比其實優(yōu)勢并不會有太大的距離。如果一心想著自己自己要到很好的公司去，但卻忽略了自己能力是否足夠的問題，那些企業(yè)反而不會想要招聘。

　　所以要把自己的心態(tài)調(diào)整好，不要覺得自己是留學回來的，就覺得自己很優(yōu)秀了。如或者也可以把在剛回國開始就業(yè)的階段作為一種投資。

　　3、留學的目標要明確

　　要確定知道自己去留學是為了什么，不要只是為了有個好聽的名頭而去留學。選專業(yè)時也要慎重，有些專業(yè)對學生的能力有比較高的要求，不是說讀了這些專業(yè)自己就會有很好的未來如果你能力不夠，或者是沒有相關工作的經(jīng)驗，在馬來西亞求學也不會給你增加多少在工作是那個的好優(yōu)勢。